發(fā)文字號(hào)：延大科發(fā)〔2006〕15號(hào)??發(fā)文單位：科技處??發(fā)文時(shí)間：2006年12月3日
各院、各單位：
現(xiàn)將《延安大學(xué)科研津貼實(shí)施管理辦法》印發(fā)給你們，望遵照?qǐng)?zhí)行。
附件1:延安大學(xué)教授（副教授）科研工作量統(tǒng)計(jì)簡(jiǎn)表
附件2:2006年延安大學(xué)科研工作量統(tǒng)計(jì)表
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延安大學(xué)科研津貼實(shí)施管理辦法
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(2006年11月修訂)
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第一條：為鼓勵(lì)高層次教學(xué)科研人員的工作積極性，改善其工作條件，穩(wěn)定高級(jí)專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍，提高我校教學(xué)科研水平，增強(qiáng)培養(yǎng)人才能力，特設(shè)立科研津貼制度，并制定本實(shí)施管理辦法。
第二條：本津貼的實(shí)施范圍：具有教授、副教授專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的在聘在崗教師。
第三條：津貼標(biāo)準(zhǔn)
教授每人每年8千元，副教授每人每年4千元。
第四條：科研工作量的額定標(biāo)準(zhǔn)
科研工作量，教授每人每年定額為80分，副教授每人每年定額為40分。
第五條：科研成果工作量計(jì)算辦法
根據(jù)科研工作的類(lèi)型、檔次及個(gè)人在其中所承擔(dān)的角色，分別賦予不同的分值，計(jì)算出每個(gè)人的科研成果工作量得分。得分標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)下表：
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(一)參加學(xué)術(shù)會(huì)議
