發(fā)文字號(hào)：延大黨辦發(fā)〔2007〕4號(hào) 發(fā)文單位：黨辦 發(fā)文時(shí)間：2007年3月22日
各院黨委、黨總支、直屬黨支部，黨委各部、委、辦，各學(xué)院、各單位：
為了切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高機(jī)關(guān)工作管理水平和工作效率，增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，發(fā)揮學(xué)校機(jī)關(guān)的表率和窗口示范帶頭作用。以全新的工作姿態(tài)迎接教育部本科教學(xué)水平評(píng)估和我校建校70周年，學(xué)校決定在全校機(jī)關(guān)單位中開(kāi)展為期三個(gè)月的機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)，現(xiàn)就我校機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提出如下意見(jiàn)。
一、組織與領(lǐng)導(dǎo)：
成立機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓與建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長(zhǎng)：王延奇
副組長(zhǎng)：姚正寬、田伏虎
成 員：張建林、張高旗、劉述進(jìn)、薛美玲、徐寧、
劉常喜、郭延飛、王亞軒
辦公室設(shè)在兩辦秘書(shū)科。
二、時(shí)間安排：
總體時(shí)間為：2007年4月1日至7月31日
準(zhǔn)備動(dòng)員：2007年3月底前
檢查階段：2007年4月至7月
檢查評(píng)比：2007年7月下旬
表彰獎(jiǎng)勵(lì)：2007年8月初
三、活動(dòng)范圍：機(jī)關(guān)黨、政各部門(mén)，各服務(wù)單位，各教學(xué)單位，附屬單位（不含附屬醫(yī)院）辦公室。
四、檢查與評(píng)比：
機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查評(píng)比工作。檢查的具體項(xiàng)目有各單位的重視程度、安排部署情況、考勤情況、辦公室工作人員精神面貌、工作態(tài)度、理論和業(yè)務(wù)水平，制度建設(shè)情況、辦公室環(huán)境衛(wèi)生、人員的衣著、舉止、文明用語(yǔ)等。檢查將采取座談、談話(huà)、聽(tīng)匯報(bào)、看記錄和電話(huà)抽查等方式進(jìn)行，最后進(jìn)行綜合評(píng)比。擬評(píng)選先進(jìn)集體5個(gè)，先進(jìn)個(gè)人20人，學(xué)校將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
五、機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓與建設(shè)內(nèi)容：
（一）堅(jiān)持實(shí)事求是，進(jìn)一步解放思想、更新觀(guān)念。
1、始終堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線(xiàn)，開(kāi)拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)；自覺(jué)地排除各種錯(cuò)誤思想的干擾和影響，破除因循守舊、墨守成規(guī)、不思進(jìn)取等思想觀(guān)念，樹(shù)立敢為人先、勇于探索、知難而進(jìn)的思想意識(shí)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
2、堅(jiān)持察實(shí)情、說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效；嚴(yán)禁弄虛作假、欺上瞞下、報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)。
（二）切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
機(jī)關(guān)各黨總支、支部要繼續(xù)堅(jiān)持每周三學(xué)習(xí)制度，采取集中、自學(xué)等方式，引導(dǎo)工作人員學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、教育理論、管理知識(shí)、法律知識(shí)、公文寫(xiě)作和現(xiàn)代辦公技術(shù)，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
（三）圍繞評(píng)建工作，牢固樹(shù)立為教學(xué)、科研服務(wù)，為全校師生員工服務(wù)的意識(shí)，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和積極性。
1、堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)，臉難看，話(huà)難聽(tīng)，事難辦”的現(xiàn)象，對(duì)來(lái)機(jī)關(guān)辦事的師生員工要禮貌、熱情、誠(chéng)懇，對(duì)所反映的問(wèn)題和困難、合理的要求，凡是能解決的要限時(shí)間辦理，不得拖延。不能解決的要給予明確的答復(fù)并做好耐心細(xì)致的解釋工作。
2、對(duì)于基層正確的意見(jiàn)、建議、批評(píng)，必須做到反映一件，查實(shí)一件，解決一件。
3、對(duì)態(tài)度惡劣，辦事中“吃、拿、卡、要”者，一經(jīng)查實(shí)，要予以通報(bào)批評(píng)等紀(jì)律處分；多次違反者要追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
4、各機(jī)關(guān)單位要積極地圍繞評(píng)建工作，抓好評(píng)建的學(xué)習(xí)、宣傳、服務(wù)活動(dòng)，在評(píng)建活動(dòng)中，力爭(zhēng)管理到位、服務(wù)到位。
（四）加強(qiáng)科學(xué)規(guī)范管理，提高辦事效率和工作質(zhì)量。
1、各部門(mén)要結(jié)合工作實(shí)際，制訂科學(xué)的辦事程序和規(guī)范的工作制度，部門(mén)之間、單位之間要加強(qiáng)重大工作的溝通和協(xié)商，杜絕扯皮現(xiàn)象，減少基層單位重復(fù)性事務(wù)工作，減輕學(xué)院負(fù)擔(dān)。
2、要充分運(yùn)用現(xiàn)代化辦公手段和資源優(yōu)勢(shì)，加快信息流轉(zhuǎn)速度，提高工作效率。
（五）進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的責(zé)任意識(shí)。
1、機(jī)關(guān)各總支、各部門(mén)要齊抓共管，激發(fā)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)的責(zé)任感和團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、進(jìn)取的敬業(yè)精神，增強(qiáng)工作人員的崗位責(zé)任意識(shí)。
2、切實(shí)推行崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制。各部門(mén)應(yīng)明確內(nèi)部職責(zé)分工，確定承辦工作的責(zé)任人；在職責(zé)范圍內(nèi)可以作出承諾的事項(xiàng)應(yīng)公開(kāi)承諾；對(duì)失職行為實(shí)行責(zé)任追究，結(jié)果作為年終考核的直接依據(jù)。
（六）堅(jiān)決反對(duì)形式主義，切實(shí)轉(zhuǎn)變文風(fēng)和會(huì)風(fēng)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)文和會(huì)議的審批制度，精簡(jiǎn)會(huì)議，控制發(fā)文；提倡少發(fā)文、開(kāi)短會(huì)，每次會(huì)議應(yīng)事先通知并明確起止時(shí)間。
2、切實(shí)端正會(huì)風(fēng)，參加會(huì)議不得無(wú)故缺席，如確實(shí)不能參加會(huì)議要事先請(qǐng)假；會(huì)場(chǎng)內(nèi)應(yīng)關(guān)閉通訊工具，不得高聲喧嘩；嚴(yán)禁遲到、中途退場(chǎng)。
3、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式，摒棄文山會(huì)海和文牘主義，減少各類(lèi)無(wú)實(shí)際意義的檢查、評(píng)獎(jiǎng)等活動(dòng)。
4、增強(qiáng)保密意識(shí)，嚴(yán)守保密紀(jì)律。對(duì)國(guó)家、上級(jí)和學(xué)校的各種未批準(zhǔn)公開(kāi)的信息，一律要保守秘密不得私自外傳和泄露。
（七）堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)守政治紀(jì)律。
1、各部門(mén)要從學(xué)校整體利益出發(fā)，樹(shù)立全校一盤(pán)棋的大局觀(guān)，堅(jiān)決服從學(xué)校黨政的統(tǒng)一部署，杜絕部門(mén)利益第一、小團(tuán)體思想。
2、堅(jiān)持每學(xué)期召開(kāi)一次的民主生活會(huì)制度，大力開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。
3、徹底根除有令不行、有禁不止的不良習(xí)氣，對(duì)學(xué)校已經(jīng)作出的決定、規(guī)定要堅(jiān)決執(zhí)行，保證工作高效有序的開(kāi)展；堅(jiān)決克服獨(dú)斷專(zhuān)行、軟弱渙散和自由散漫現(xiàn)象。
（八）加強(qiáng)廉潔自律，堅(jiān)持勤儉辦學(xué)。
1、機(jī)關(guān)各單位，特別是涉及管理人、財(cái)、物和招生工作的部門(mén)，必須制訂嚴(yán)格的廉潔自律制度；嚴(yán)禁在公務(wù)活動(dòng)中接受禮品、禮金和有價(jià)證券。
2、正確認(rèn)識(shí)改善辦公條件和鋪張奢侈的關(guān)系，堅(jiān)持勤儉辦學(xué)，不得超標(biāo)準(zhǔn)使用經(jīng)費(fèi)、購(gòu)置設(shè)備；各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)，并奉行厲行節(jié)約、降低管理成本的原則。
3、嚴(yán)格接待制度，禁止借招待之名大吃大喝和用公款為私人請(qǐng)客送禮。禁止浪費(fèi)水電等公共資源，禁止公車(chē)私用。
（九）積極推行校務(wù)公開(kāi)工作。
1、各部門(mén)應(yīng)公開(kāi)工作職責(zé)、辦事程序、承諾事項(xiàng)，減少辦事環(huán)節(jié)，方便師生員工。
2、凡涉及晉級(jí)晉職、評(píng)先評(píng)優(yōu)、招生考試、住房分配等群眾關(guān)心的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，必須實(shí)行公示制，虛心接受師生員工的監(jiān)督。
3、凡出臺(tái)與師生員工切身利益緊密相關(guān)的措施、規(guī)定、辦法等，必須事先通過(guò)多種方式征求意見(jiàn)，尊重群眾意愿，增強(qiáng)透明度。
（十）遵循職業(yè)規(guī)范，樹(shù)立良好形象。
1、機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)以良好的精神狀態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情投入工作，工作中必須使用文明禮貌用語(yǔ)，提倡講普通話(huà)。
2、傳接電話(huà)要及時(shí)，要先問(wèn)好、主動(dòng)介紹單位和身份，問(wèn)清對(duì)方意圖，給予明確答復(fù)。如一時(shí)難以答復(fù)問(wèn)題的要作好電話(huà)記錄，及時(shí)向?qū)Ψ椒答佇畔ⅰ?/p>
3、工作人員在工作時(shí)間衣著應(yīng)大方整潔，不準(zhǔn)穿拖鞋、背心上班；禁止在教室、會(huì)議室等公共場(chǎng)所吸煙。
4、保持辦公環(huán)境的整潔和美觀(guān)。
（十一）嚴(yán)格考勤制度，強(qiáng)化工作紀(jì)律。
1、堅(jiān)持坐班考勤和政治學(xué)習(xí)考勤制度，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的紀(jì)律觀(guān)念。堅(jiān)決杜絕遲到早退、曠工現(xiàn)象。
2、工作人員應(yīng)自覺(jué)堅(jiān)守工作崗位，不準(zhǔn)串崗、溜崗，禁止上班時(shí)間玩電腦游戲、干與工作無(wú)關(guān)的私活。
六、工作要求：
各單位、各學(xué)院要高度重視，把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)列為本部門(mén)一項(xiàng)重要的日常工作來(lái)抓，認(rèn)真配合領(lǐng)導(dǎo)小組檢查評(píng)比工作，學(xué)校將把此次工作與創(chuàng)佳評(píng)差工作掛鉤，與單位和個(gè)人年度考核相掛鉤，力爭(zhēng)通過(guò)此項(xiàng)工作把我校機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推向一個(gè)新的臺(tái)階。
二OO七年三月二十二日
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